Minősítésre és pedagógiai-szakmai ellenőrzésre készülők tudásmegosztása

vimoni

Állandó Tag
Állandó Tag
Összesen mennyi bármilyen alkalmazotti éve van? Ha van 6 év bármilyen munkaviszonya (utcaseprő is jó), akkor ped1 lesz. 2 év szakmai gyakorlattal is ped1 lenne, de ahhoz feltételek vannak. Az egész témát egyébként a szakértőisben többször is elemezték, érdemes lenne végignézni.
A 326-ost tanulmányozd :)
Nincs más munkaviszonya. Pályakezdő volt egyetem után (de nem szakmai végzettséggel). Nézegetem a jogszabályi háttér módosításait is. Nekem gyanús, hogy most csak 6 hónapot kell majd gyakornoknak lenni és utána minősíteni kell a ped 1-hez. Más topikban nem találtam még választ rá,de keresgélek tovább! Köszönöm!
 
Szerintetek egy férfi hogy öltözzön fel a minősítési bemutató órájára?
Mert a portfólió védésre öltöny vagy zakót vennék nyakkendővel az világos, hiszen előadok, vizsgázok. De ugyan akkor órát is kell tartani. A tarka-barka srácok között, elég mesterkélt és elütő hatású lenne ha kiöltöznék. Ráadásul számítógép szerelési gyakorlat alatt öltönybe nyakkendőbe segítsek csavarhúzózni, szerelni?
Nekem valahogy nagyon fura lenne...
 

gtszg

Állandó Tag
Állandó Tag
Szerintetek egy férfi hogy öltözzön fel a minősítési bemutató órájára?
Mert a portfólió védésre öltöny vagy zakót vennék nyakkendővel az világos, hiszen előadok, vizsgázok. De ugyan akkor órát is kell tartani. A tarka-barka srácok között, elég mesterkélt és elütő hatású lenne ha kiöltöznék. Ráadásul számítógép szerelési gyakorlat alatt öltönybe nyakkendőbe segítsek csavarhúzózni, szerelni?
Nekem valahogy nagyon fura lenne...
Szerintem válassz egy konszolidáltabb, nem túl hétköznapi (topis) ruhát, ami számodra is kényelmes, és a terem előírásainak is megfelel.
Egy nem szabadidő nadrág, ing megfelel, ami harmóniában van veled. Elsősorban órát tartasz, másodsorban vizsgázol.
 

vimoni

Állandó Tag
Állandó Tag
Kedves Szakértők!
Segítségre lenne szükségem! Egy dolgozó minősítésével kapcsolatosan kb. 5 levelet írtam POK és egyéb szervek felé. Az ő esetét mindenki másképpen értelmezi és én lassan megőrülök! Az eset röviden:
2014. március 1. óta dolgozik nevezett személy intézményünkben pedagógiai asszisztensként. Az óvodapedagógusi diplomáját 2016. júliusában szerezte meg (ekkor volt több mint 2 éve az intézményben nevelő-oktató munkát közvetlenül segítő munkakörben), de továbbra is pedagógiai asszisztensként dolgozik (gyakornoki munkabérrel, napi 8 órában). Nemrég Kormányhivatali ellenőrzés volt az intézményben, mely során megállapították, hogy 2 fő óvodapedagógus hiányzik a nevelőtestületből, így 2017. február 1-től ki kell nevezem óvodapedagógusnak. A gyakornoki teendőit a diplomaszerzést követően megkezdte pedagógus asszisztensként (februárban telik le ebből fél év). Két év gyakornoki időt kötöttem ki számára az átsoroláskor, mert szakértői állásfoglalás szerint a pedagógiai asszisztensként töltött addigi idő nem számít bele a gyakornoki időbe. (2015.szeptember 1-én csak másfél éve volt) . Az összefüggő 6 év munkaviszonya nincs meg (2018 márciusa környékén telne le).

A kérdésem az lenne, hogy amennyiben megtörténik a kinevezésem, beleszámít-e a pedagógiai asszisztensként töltött idő a óvodapedagógusi gyakornoki időbe? Vagy a pedagógiai asszisztensi gyakornoki időbe kellett volna beszámítani az addigiakat? Amennyiben nem, úgy mennyi gyakornoki időt szükséges kikötni számomra? Lehet-e váltótársa egy óvodapedagógusnak vagy csak "délutános" óvónéni lehet? Mikor kell minősülnie?
Eddigi válaszok vegyesek. Van aki szerint a 2015. szept. a előtti időszakot Kjt-snek kell tekinteni és a 2 év gyakornoki idő január 31-én (MA) jár le. Ezután beldő minősítés és azonnali átsorolás PED 1-be. Van aki február végéig megtartaná ped. asszisztensnek és márciustól belső minősítés után PED 1 ( 2018.01.01.-től). Van aki szerint a júliustól számít a 2 év és utána minősül. Van aki szerint most februárban kezdődik a 2 év, mert most lesz óvónő. Ezt mind hivatalosnak mondható helyen állították! Aki tudja az igazat segítsen! Privátban is jöhet a válasz! Hálás köszönet!!!! S.O.S.!
:o:confused::mad2:
 

spiky

Állandó Tag
Állandó Tag
Szerintem válassz egy konszolidáltabb, nem túl hétköznapi (topis) ruhát, ami számodra is kényelmes, és a terem előírásainak is megfelel.
Egy nem szabadidő nadrág, ing megfelel, ami harmóniában van veled. Elsősorban órát tartasz, másodsorban vizsgázol.
Több férfi minősítésén túl vagyok. Volt öltönyös, farmeres zakós- inges, pulóveres. A lényeg, hogy kényelmesen érezd magad, ön-azonos légy, ne feszengj!
 
Köszönöm!

Még egy kérdés. A védésen bemutatandó PPT-ben is ki kell takarni az arcokat? Merthogy az nem a minősítéshez csatolandó hivatalos dokumentum, nem is kérik leadni, a helyszínen pedig már késő is lenne azt módosítani... Ezért gondolom abban teljes szabadsága van a jelöltnek... Ugye?
 

gtszg

Állandó Tag
Állandó Tag
Köszönöm!

Még egy kérdés. A védésen bemutatandó PPT-ben is ki kell takarni az arcokat? Merthogy az nem a minősítéshez csatolandó hivatalos dokumentum, nem is kérik leadni, a helyszínen pedig már késő is lenne azt módosítani... Ezért gondolom abban teljes szabadsága van a jelöltnek... Ugye?
Lényegében igen.
 

szullone

Állandó Tag
Állandó Tag
Köszönöm!

Még egy kérdés. A védésen bemutatandó PPT-ben is ki kell takarni az arcokat? Merthogy az nem a minősítéshez csatolandó hivatalos dokumentum, nem is kérik leadni, a helyszínen pedig már késő is lenne azt módosítani... Ezért gondolom abban teljes szabadsága van a jelöltnek... Ugye?
A ppt-be nyugodtan tehetsz képeket! Akár többet is!
 
Rendben! Köszönöm! Akkor kihasználom és belerakom, amit a portfólióba már nem akartam.
Olyan színes, képes, érdekes ppt-t gondoltam. A száraz tényeket már úgyis olvasták. Itt inkább a hangulatra megyek rá. Persze a szakmai fejlődésemet bemutatva.
 

Verőce

Állandó Tag
Állandó Tag
https://www.oktatas.hu/kozneveles/pedagogusminosites/2018_evi_pedagogusminositesi_keretszamokrol/
Közlemény

Az emberi erőforrások miniszterének határozata
a 2018. évre vonatkozó pedagógusminősítési keretszámról
Az oktatásért felelős miniszter a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet (a továbbiakban: kormányrendelet) 10. § (1) bekezdése alapján a 35 000 főben határozta meg a 2018. évre vonatkozó pedagógusminősítési keretszámot a 8532-1/2017/KOZNEVSTRAT iktatószámú határozatában.
A minősítési keretszám kialakításakor az emberi erőforrások minisztere a 2017. évhez hasonlóan magas keretszámot határozott meg annak érdekében, hogy minél több pedagógus jelentkezhessen az előmeneteli rendszer magasabb fokozataihoz, és ezáltal a magasabb bérbesoroláshoz szükséges minősítési eljárásokra. A minősítési keretszám és a minősítési tervbe történő felvétel különös feltételeinek meghatározásakor az EMMI figyelembe vette a Köznevelési Kerekasztal Pedagógus foglalkoztatás munkacsoportja által megfogalmazott szempontokat is.
A munkacsoport javaslatainak megfelelően a 2018. évi minősítésekre történő jelentkezéskor előnyt élveznek többek között azok a kollégák, akik komoly szakmai gyakorlattal vagy pedagógus szakvizsgával rendelkeznek. Minősítésen vehetnek részt a nevelési-oktatási és pedagógiai szakszolgálati intézményben nevelő és oktatómunkát közvetlenül segítő munkakörben, pedagógus szakképzettséggel, szakképesítéssel rendelkező foglalkoztatottak, továbbá a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény (a továbbiakban: Gyvt.) hatálya alá tartozó intézményben pedagógus munkakörben, továbbá egységes óvoda-bölcsődében felsőfokú végzettséggel kisgyermeknevelő munkakörben foglalkoztatottak. A 2018. évi minősítési terv a területi egyenlőtlenségek, szakértői, valamint szaktanácsadói hiányterületek csökkentését is elő fogja segíteni.

A 2018. évi minősítési tervbe történő felvétel különös feltételei a következők

1. Minősítő vizsgára kötelezettek 2018-ban a jogszerűen foglalkoztatott, a jelentkezési időszak időtartama alatt aktív jogviszonnyal rendelkező, Gyakornok fokozatba besorolt pedagógus életpálya hatálya alá tartozó alábbi foglalkoztatottak:
- azok a pedagógusok, akik gyakornoki ideje a 2018. évben jár le;
- azok a pedagógusok, akiknek első minősítő vizsgája sikertelenül zárult és meghosszabbított gyakornoki idejük a kormányrendelet alapján 2018. évben jár le;
- azok a nevelési-oktatási és pedagógiai szakszolgálati intézményben nevelő és oktatómunkát közvetlenül segítő munkakörben, pedagógus szakképzettséggel, szakképesítéssel rendelkező foglalkoztatottak, akiknek a gyakornoki ideje a 2018. évben jár le;
- azok a Gyvt. hatálya alá tartozó intézményben pedagógus munkakörben, továbbá egységes óvoda-bölcsődében felsőfokú végzettséggel kisgyermeknevelő munkakörben foglalkoztatottak, akiknek a gyakornoki ideje a 2018. évben jár le.

2. Pedagógus II. fokozathoz szükséges minősítési eljárásra jelentkezhetnek a jogszerűen foglalkoztatott, legkésőbb 2017. március 31-én aktív jogviszonnyal rendelkező alábbi foglalkoztatottak:
  • azok a Pedagógus I. fokozatba sorolt pedagógusok, akik legalább 20 év szakmai gyakorlattal rendelkeznek;
  • azok a pedagógusok, akik legalább 8 év szakmai gyakorlattal és pedagógus szakvizsgával vagy a kormányrendelet 35.§-ának (4) bekezdése szerint ezzel egyenértékű képzettséggel rendelkeznek (Gyvt. hatálya alá tartozó intézményben a szociális szakvizsga is megfelelő);
  • azok a Pedagógus I. vagy ideiglenesen Pedagógus II. fokozatba sorolt pedagógusok, akik bekerültek a 2015. vagy 2016. évi minősítési tervbe, de a 2015. évi vagy 2016. évi minősítési eljárásuk sikertelenül zárult.
3. Mesterpedagógus fokozathoz szükséges minősítési eljárásra jelentkezhetnek a jogszerűen foglalkoztatott, legkésőbb 2017. március 31-én aktív jogviszonnyal rendelkező
  • Pedagógus II. fokozatba besorolt pedagógusok, akik legalább 32 év szakmai gyakorlattal és pedagógus szakvizsgával rendelkeznek;
  • továbbá a tanfelügyeleti és pedagógusminősítési szakértői, továbbá a szaktanácsadói feladatok zavartalan ellátása érdekében azok a Pedagógus I. vagy Pedagógus II. fokozatba besorolt pedagógusok, akik az alább felsorolt valamennyi feltétellel rendelkeznek:
  • legalább 14 év szakmai gyakorlat,
  • pedagógus-szakvizsga, vagy a kormányrendelet 35.§ (4) bekezdése szerint ezzel egyenértékű képzettség,
  • megfelel az Oktatási Hivatal (a továbbiakban: OH) által a képzés indításakor meghatározott további feltételeknek (pl. területi megoszlás, hiányterületek).
Az OH felkéri a tanfelügyeleti és pedagógusminősítési szakértői képzésre vagy szaktanácsadói képzésre, valamint a Mesterpedagógus fokozatot megcélzó minősítési eljárásra való részvételre azokat a pedagógusokat, akik megfelelnek a feltételeknek. Az OH – az 500 fős keretszám eléréséig – jogosult a jelentkezési időszakon túl is, folyamatosan felvenni a minősítési tervbe a szakértői, a szaktanácsadói képzésre jelentkező, feltételeknek megfelelő pedagógusokat annak érdekében, hogy a következő évek minősítési folyamataihoz,
valamint az állami köznevelési közfeladat-ellátás keretében megszervezésre kerülő pedagógiai szakmai szolgáltatási feladatokhoz megfelelő számú mesterpedagógus szakértő, szaktanácsadó álljon rendelkezésre.


4. Kutatótanár fokozathoz szükséges minősítési eljárásra jelentkezhetnek a jogszerűen foglalkoztatott, legkésőbb 2017. március 31-én aktív jogviszonnyal rendelkező végleges Pedagógus II. vagy Mesterpedagógus fokozatba besorolt pedagógusok, akik az alább felsorolt valamennyi feltétellel rendelkeznek:
  • legalább 14 év szakmai gyakorlati idő,
  • a munkakörük ellátásához szükséges végzettséghez és szakképzettséghez kapcsolódó szakterületen szerzett tudományos fokozattal vagy 1984. szeptember 1-je után szerzett egyetemi tudományos fokozattal (dr.univ.) rendelkeznek,
  • és rendszeres szakmai publikációs tevékenységet folytatnak.
Kiemelten fontosnak tartjuk felhívni az intézményvezetők figyelmét arra, hogy a pedagógusok a Köznevelési Információs Rendszer Személyi (KIR) nyilvántartásában rögzített adatait az alábbi szempontok alapján ellenőrizzék, és szükség szerint korrigálják a jelentkezés rögzítését megelőzően:
- a szakmai gyakorlati idő számítása esetén csak a jogszerű foglalkoztatás időtartama vehető figyelembe,
- a pedagógus a jelentkezéskor megjelölt minősítési munkakörben jogszerűen legyen foglalkoztatva,
- a jelentkezés időtartama alatt (2017. március 1-31.), de legkésőbb a jelentkezési határidő lejártának napján (2017. március 31.) a pedagógus az adatait kezelő intézményben aktív jogviszonnyal rendelkezzen – munkaviszony, közalkalmazotti jogviszony szünetelése alatt lévő foglalkoztatottak az eljárásra nem jelentkeztethetőek.
A különös feltételeknek legkésőbb a jelentkezés időpontjában kell megfelelni.


Budapest, 2017. február 28.
Balog Zoltán
 

Csatolások

  • upload_2017-2-28_22-59-26.png
    upload_2017-2-28_22-59-26.png
    53.8 KB · Olvasás: 55
Utoljára módosítva:
Tudja valaki hol kell hivatalosan panaszt tenni a minősítési eljárásommal szemben?
Március 17-én e-mail -ben tájékoztatott a minősítő bizottság elnöke, hogy sikertelenek minősítette a kutatótanári pályázatomat. Mivel véleményem szerint számos szabálytalanságot és etikai vétséget közvetett el, még aznap panasszal éltem e-mail -en keresztül a pedagógusminősítési osztály osztályvezetőjének címezve. Szeretném, ha új bizottság értékelné.
De azóta sem történt semmi. A panaszomra annyi sem érkezett, hogy egyáltalán megkapták-e a levelet? Az elnök nem hajlandó megadni a többi bizottsági tag elérhetőségét. Véleményezést stb. semmit nem kaptam tőle. Az OH oldalán a minősítésem állapota befejezve, de se sikertelen se semmilyen információ sincs sehol.
A minősítés kitűzött időpontja egyébként március 31.
Most itt ülök, semmi információm sincs, nem tudom mi történik, egyáltalán elindult-e valami? Nem tudom megvédeni az álláspontomat nem tudok érvelni, semmi. Biztos hogy ez etikus így velem szemben? Egyáltalán így (e-mailben) kell jogorvoslatra panaszt benyújtani?
Valaki mondjon már valami kapaszkodót! :)
 

Piri58

Állandó Tag
Állandó Tag
Tudja valaki hol kell hivatalosan panaszt tenni a minősítési eljárásommal szemben?
Március 17-én e-mail -ben tájékoztatott a minősítő bizottság elnöke, hogy sikertelenek minősítette a kutatótanári pályázatomat. Mivel véleményem szerint számos szabálytalanságot és etikai vétséget közvetett el, még aznap panasszal éltem e-mail -en keresztül a pedagógusminősítési osztály osztályvezetőjének címezve. Szeretném, ha új bizottság értékelné.
De azóta sem történt semmi. A panaszomra annyi sem érkezett, hogy egyáltalán megkapták-e a levelet? Az elnök nem hajlandó megadni a többi bizottsági tag elérhetőségét. Véleményezést stb. semmit nem kaptam tőle. Az OH oldalán a minősítésem állapota befejezve, de se sikertelen se semmilyen információ sincs sehol.
A minősítés kitűzött időpontja egyébként március 31.
Most itt ülök, semmi információm sincs, nem tudom mi történik, egyáltalán elindult-e valami? Nem tudom megvédeni az álláspontomat nem tudok érvelni, semmi. Biztos hogy ez etikus így velem szemben? Egyáltalán így (e-mailben) kell jogorvoslatra panaszt benyújtani?
Valaki mondjon már valami kapaszkodót! :)
Szerintem még várnod kell.
326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet 12/C. §84
(1) A minősítő vizsgát, a minősítési eljárást, valamint a bírálati eljárást meg kell szüntetni, ha
a) az OH vagy a minősítő, illetve bíráló bizottság az eljárás bármely szakaszában észleli, hogy a pedagógus a jogszabályi feltételek hiányában nem szerepelhetett volna a minősítési tervben – ideértve azt az esetet is, ha a vezetői, magasabb vezetői feladatok ellátáshoz kapcsolódó programot megvalósítani kívánó pedagógus vezetői, magasabb vezetői megbízása az eljárás alatt bármely okból megszűnik –, vagy a pedagógus munkakörben való foglalkoztatás jogszabályi követelményeinek nem felel meg,
b) a pedagógus a nem kötelező minősítési, bírálati eljárásra történt jelentkezését – a 10/A. § (2) bekezdése alapján, legalább két hónapja folyamatosan fennálló keresőképtelenségére vagy hozzátartozója tartós ápolására hivatkozással – visszavonta,
c) a foglalkoztatási jogviszony szünetelése meghaladta a hat hónapot, kivéve minősítő vizsga és kötelező minősítési eljárás esetén, vagy
d) a pedagógus foglalkoztatási jogviszonya a minősítő vizsga vagy a minősítési, bírálati eljárás személyes megjelenését igénylő eseményét megelőzően – a pedagógus munkakörben történő további foglalkoztatás céljából történt áthelyezés esete kivételével –, megszűnt.
(2) Az OH tanúsítványt állít ki a minősítő vizsga, minősítési eljárás, bírálati eljárás sikertelenségéről akkor is, ha
a) a pedagógus az eljárási díjfizetési kötelezettségének határidőben nem tett eleget,
b) a pedagógus a portfóliót vagy a pályázatot nem töltötte fel vagy – portfólió esetén – a hiánypótlásra való felhívásnak határidőben nem tett eleget, vagy
c) a minősítő vagy a bíráló bizottság megállapította, hogy a pedagógus a portfólió, pályázat részét képező eredetiségnyilatkozatban vállalt kötelezettségét megsértette.
(4) A megszüntetésről, valamint a felfüggesztésről és annak megszűnéséről – kivéve a nevelő és oktató munkát közvetlenül segítő munkakörben foglalkoztatott gyakornok minősítő vizsgájának felfüggesztését és megszüntetését – az OH az informatikai rendszeren keresztül, az időpont és a döntés okának megjelölésével az ok tudomására jutását követően haladéktalanul értesíti a pedagógust és az intézményvezetőt. (15 napon belül értesít)

2011. évi CXC. törvény a nemzeti köznevelésről 64. §
(9) A pedagógus a minősítő vizsga és a minősítési eljárás hibás vagy valótlan ténymegállapításának, személyiségi jogát sértő megállapításának megsemmisítését a minősítés közlésétől számított harminc napon belül a bíróságtól kérheti.

Fellebbezés
Abban az esetben, ha a minősítésének eredménye sikertelen volt, a tanúsítvány kiadásától számított 15 napon belül elektronikus úton panasszal élhetsz az OH-nál. A panaszban foglaltakat 15 napon belül megtárgyalják a minősítő bizottságának a tagjai veled. Ez alapján az OH
  • az elbírálástól számított 15 napon belül az OH kiadja az új tanúsítványát
  • ha a panasz orvoslása újbóli eljárást kíván, akkor kijelölik az új minősítő bizottságot, vagy
  • ha a panasz nem megalapozott, azt elutasítják.
 

gtszg

Állandó Tag
Állandó Tag
Tudja valaki hol kell hivatalosan panaszt tenni a minősítési eljárásommal szemben?
Március 17-én e-mail -ben tájékoztatott a minősítő bizottság elnöke, hogy sikertelenek minősítette a kutatótanári pályázatomat. Mivel véleményem szerint számos szabálytalanságot és etikai vétséget közvetett el, még aznap panasszal éltem e-mail -en keresztül a pedagógusminősítési osztály osztályvezetőjének címezve. Szeretném, ha új bizottság értékelné.
De azóta sem történt semmi. A panaszomra annyi sem érkezett, hogy egyáltalán megkapták-e a levelet? Az elnök nem hajlandó megadni a többi bizottsági tag elérhetőségét. Véleményezést stb. semmit nem kaptam tőle. Az OH oldalán a minősítésem állapota befejezve, de se sikertelen se semmilyen információ sincs sehol.
A minősítés kitűzött időpontja egyébként március 31.
Most itt ülök, semmi információm sincs, nem tudom mi történik, egyáltalán elindult-e valami? Nem tudom megvédeni az álláspontomat nem tudok érvelni, semmi. Biztos hogy ez etikus így velem szemben? Egyáltalán így (e-mailben) kell jogorvoslatra panaszt benyújtani?
Valaki mondjon már valami kapaszkodót! :)
Még egy kis jogszabály:
"12/D. §
(3a)87 Ha a panasszal érintett minősítő vizsga, minősítési vagy bírálati eljárás sikertelenségének megállapítására a portfólió vagy a Mesterpedagógus pályázat védését, vagy a Kutatótanár pályázat elbírálását megelőzően került sor, a (3) bekezdésben foglaltaktól eltérően az OH
a) ha a panaszban foglaltaknak helyt ad, megszervezi a portfólió, Mesterpedagógus pályázat védését, vagy a Kutatótanár pályázat elbírálását, vagy
b) ha a panasz nem megalapozott, azt elutasítja.
(3b)88 A (3) bekezdés b) pontja alapján felkért új minősítő vagy bírálati bizottság a 10/D. § és a 10/E. § alapján jár el és értékeli a pedagógus teljesítményét. Az új bizottság tagjai között nem szerepelhet az a személy, akinek az összeférhetetlenségére hivatkozó panasznak az OH elnöke helyt adott. Az új bizottság értékelése alapján kiadott tanúsítvány ellen további panasznak nincs helye."
326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet Hatályos: 2017.03.21 -
 

Annamarika75

Állandó Tag
Állandó Tag
Kedves óvodapedagógusok!
Köszönettel fogadnék egy játék tervezetet. Mivel a minősítés során az óvodában a játék is tevékenységnek minősül, jó lenne látni, hogy hogyan kérik most ennek megtervezését. Nagyon szépen köszönöm a segítséget!
 

gtszg

Állandó Tag
Állandó Tag
Sziasztok! Gyakornokból minősülök ped1-be az idei tanévben. A portfóliómat feltöltöttem május 15-ig, és szeptember 28-ra írták ki a minősítésem. Idő közben azonban költözés miatt munkahelyet váltottam. Ilyenkor mi a teendő? Volt valakinek hasonló tapasztalata? A POK-nál már jeleztem, de azt mondták, az intézményvezetőnek kell intézkedni. Köszönöm a válaszokat!
 

gtszg

Állandó Tag
Állandó Tag
Sziasztok! Gyakornokból minősülök ped1-be az idei tanévben. A portfóliómat feltöltöttem május 15-ig, és szeptember 28-ra írták ki a minősítésem. Idő közben azonban költözés miatt munkahelyet váltottam. Ilyenkor mi a teendő? Volt valakinek hasonló tapasztalata? A POK-nál már jeleztem, de azt mondták, az intézményvezetőnek kell intézkedni. Köszönöm a válaszokat!
Kedves Orsolya!
Jól mondták, a vezetődnek kell intézni.
Elképzelhető, hogy új időpontot kapsz. Attól függően, hogy a váltás jogfolytonos-e, illetve azonos településen maradsz, vagy távolabbra költöztél.
A gyakornoki időd végét a szerződésedben rögzítették. A vezető e szerint kell. hogy intézkedjen.
 
Oldal tetejére