Zenebosz már feltette. Közben még egy érdekesség!
ezen felül az alábbi, kötelezően feltöltendő dokumentumok közül
legfeljebb 2 dokumentum esetében történhet meg a tartalmi kiegészítés
kérése
Kötelezően feltöltendő dokumentumok
1. Szakmai önéletrajz
3. Intézményvezető esetében a munkáltatói igazolás, 1 után rögtön 3!!!
Kedves Kollégák! Kérlek, segítsetek!
Mi a teendő abban az esetben, ha a tagóvoda vezető kolléga nem töltött fel munkáltatói igazolást?
Kérhető erre hiánypótlás, vagy mivel kötelező dokumentum, nem pótolható?
Júniusig nyúlhatott bele a portfóliójába, már akkor is kötelező volt a munkáltatói igazolás?
Segítségetek előre is köszönöm!
Nem irigyellek kedves Nefelecs! Nem tudom, hogy jó-e a gondolatmenetem, de leírom, mit gondolok: ha úgy ítéled meg, hogy az a kis rövid mondatocska elmegy reflexió gyanánt (maximális jóindulatoddal!!!!!!!!!), akkor, szerintem írj az OH-nak, a mai tájékoztató kiegészítésre hivatkozva, hogy ennek tudatában már meg tudod oldani a minősítés előírás- szerű lebonyolítását, hisz majd kérsz a duplikátumok helyett 2 esetben másikat, a többit meg megoldod kérdésekkel és így már elegendő információt tudsz nyerni a kolléga porftóliójából. (Szerintem amúgy ebben a kavarodásban nem csak a Te kapkodásod és a kolléga szerencsétlen feltöltése, hanem ők is vastagon benne vannak. Akármennyire is kezdeti fázisban vagyunk, meg alakul, változik az egész, azért csak ők azok, akik egyértelmű és pontos útmutatást kell hogy adjanak és az nem csak egy hétig kell, hogy érvényben legyen....)
A tagintézmény-vezetőnek fel kell töltenie munkáltatói igazolást? Fölötte még ott az intézményvezető.Szerintem a tagintézményvezető, nem intézményvezető - mert a 2011-es Köznev. törvényben pontosan le van írva, hogy az intézményvezető miért felel - 69.§ Ez a felelősség nem megosztható.
Nekem ez a passzus is ezt bizonyítja:
"68. §
(3) Az önálló intézményként működő köznevelési intézmény élén - a munkáltató döntésétől függően - igazgató vagy főigazgató áll. Az önálló intézmény tagintézményeként vagy intézményegységeként működő kollégium élén kollégiumvezető, más köznevelési intézményegység élén tagintézmény-vezető, intézményegység-vezető áll. A tagintézmény, intézményegység vezetője igazgatói megbízást, az intézményvezető-helyettes, tagintézményvezető-helyettes, intézményegységvezető-helyettes igazgatóhelyettesi megbízást is kaphat."
Nincs "fölötte" még egy fej?
Igen ám, kérek pótlást,kiegészítést...2 dokumentumra. DE!!!!
Mind a 6 óravázlatnál ez a helyzet ( óravázlat -Petróczi-táblázat (féle) utolsó oszlopában reflexió,tapasztalat...még egyszer ugyanez feltöltve a reflexiónál )
Meg a hospitálás sem az ideális...az igazgató látta a ped. óráját, a ped.reflektál erre .Ez is kötelező dokumentum. Akkor mennyi az annyi???
Szóval még így is mehet a nyilatkozat semmissé tétele??? vagy ne hallgassak a jó szívemre??
Nagyon zűrös ,tudom....épp ezért rágódom ennyit rajta
Szerintem is így megoldható.Szerintem jót tanácsoltak a többiek, anett, Krémusz, Mamazsola - a reflexióit összeépítette az óravázlattal, ha jól értem. Ő így tartja jónak - attól még, hogy nem ez az elfogadott séma, a lényeget tekintve minden megvan, bár nem külön dokumentumban. Egyszerűbb lett volna, ha nem feszül neki az átlagnak, de ez van.
Szerintem mindene megvan (óravázlat+reflexió) - ha igénytelennek tartod, pontozz a szerint, ahogy anett írta.
A hospitálási napló módosítható "Dokumentum cseréje" címen (a ma érkezett tájékoztató szerint is), amennyiben nem ő hospitált másnál, mert töltött föl, csak nem jót, így cserélhető.
#16367 + lehet, hogy tévedek, de szerintem a tagintézményvezető, nem intézményvezető - mert a 2011-es Köznev. törvényben pontosan le van írva, hogy az intézményvezető miért felel - 69.§ Ez a felelősség nem megosztható.
Nekem ez a passzus is ezt bizonyítja:
"68. §
(3) Az önálló intézményként működő köznevelési intézmény élén - a munkáltató döntésétől függően - igazgató vagy főigazgató áll. Az önálló intézmény tagintézményeként vagy intézményegységeként működő kollégium élén kollégiumvezető, más köznevelési intézményegység élén tagintézmény-vezető, intézményegység-vezető áll. A tagintézmény, intézményegység vezetője igazgatói megbízást, az intézményvezető-helyettes, tagintézményvezető-helyettes, intézményegységvezető-helyettes igazgatóhelyettesi megbízást is kaphat."
Nincs "fölötte" még egy fej?
Igen ám, kérek pótlást,kiegészítést...2 dokumentumra. DE!!!!
Mind a 6 óravázlatnál ez a helyzet ( óravázlat -Petróczi-táblázat (féle) utolsó oszlopában reflexió,tapasztalat...még egyszer ugyanez feltöltve a reflexiónál )
Meg a hospitálás sem az ideális...az igazgató látta a ped. óráját, a ped.reflektál erre .Ez is kötelező dokumentum. Akkor mennyi az annyi???
Szóval még így is mehet a nyilatkozat semmissé tétele??? vagy ne hallgassak a jó szívemre??
Nagyon zűrös ,tudom....épp ezért rágódom ennyit rajta
Van, de 2015. június 12-i szakképzési tv módosítása (centrumok) még nincsen leképezve a köznevelési tv-ben...
Valamint a az összevont intézetekre is "érdekes" a vezetői megbízás...
Egyébként magasabb vezető az ig és az igh is, taint ig, tagint igh...
A köznevelési törvény végén a táblázat már tartalmazza, a szövegben meg Jucika nem vette észre, hogy azt is át kell gépelni...
Ez nagyon fontos informacio! Koszonom, hogy feltetted ZsuzsaPetrózi Gábor honlapján jelent meg mai dátummal:
http://www.petroczigabor.hu/cikkek/tanfelugyelet/Valtozas_a_pedagogusminosites_rendjeben.html
Nagyon szívesen! Több szem többet lát!Ez nagyon fontos informacio! Koszonom, hogy feltetted Zsuzsa
Bocsánat, halkan kérdezem: tényleg csak a minősítő dolga az Útmutatónak való megfelelés igazolása, a kompetenciák biztosítása? Akár odateszi magát, akár összecsapja, mindenképp továbblép? Hm?Segítségeteket szeretném kérni ebben a kesze-kusza, állandóan változó eljárásrendben...a portfólió amit értékelek, nagyon "szegényes", mind a vázlatok, mind a reflexiók. Tudom, pontozom. De! A szabadon válaszhatóba szintén vázlatokat töltött fel az óvónéni 4 db.-t, reflexióval (hasonló stílusban,mint az alapdokumentumnál), a különbség annyi, hogy ez a 4 vázlat drámapedagógiai komplex tev. Kérnétek a helyemben cserét mondjuk 3 szabadon választható helyett, mert jó indulattal egyet elfogadok, hogy drámapedagógia (a nevében, mert a leírásban nem igazán derülne ki), de semmi pluszt nem tudok pontozni az amúgy is csekély értékű portfólióban.
Még nem látogatott, de benne vagyok a 2016. évi tervben, mint 4. éves int.vezető.Kedves Kollégák!
Van köztetek olyan, akit intézményvezetőként már látogatott a tanfelügyelet? Esetleg aki készül rá?
Lesz egy csomó né jelzésed...Segítségeteket szeretném kérni ebben a kesze-kusza, állandóan változó eljárásrendben...a portfólió amit értékelek, nagyon "szegényes", mind a vázlatok, mind a reflexiók. Tudom, pontozom. De! A szabadon válaszhatóba szintén vázlatokat töltött fel az óvónéni 4 db.-t, reflexióval (hasonló stílusban,mint az alapdokumentumnál), a különbség annyi, hogy ez a 4 vázlat drámapedagógiai komplex tev. Kérnétek a helyemben cserét mondjuk 3 szabadon választható helyett, mert jó indulattal egyet elfogadok, hogy drámapedagógia (a nevében, mert a leírásban nem igazán derülne ki), de semmi pluszt nem tudok pontozni az amúgy is csekély értékű portfólióban.
Én is segítséget szeretnék kérni, a portfólió szabadon választott elemeinél, lehet név? Vezetőként éves tervben ,Segítségeteket szeretném kérni ebben a kesze-kusza, állandóan változó eljárásrendben...a portfólió amit értékelek, nagyon "szegényes", mind a vázlatok, mind a reflexiók. Tudom, pontozom. De! A szabadon válaszhatóba szintén vázlatokat töltött fel az óvónéni 4 db.-t, reflexióval (hasonló stílusban,mint az alapdokumentumnál), a különbség annyi, hogy ez a 4 vázlat drámapedagógiai komplex tev. Kérnétek a helyemben cserét mondjuk 3 szabadon választható helyett, mert jó indulattal egyet elfogadok, hogy drámapedagógia (a nevében, mert a leírásban nem igazán derülne ki), de semmi pluszt nem tudok pontozni az amúgy is csekély értékű portfólióban.
Nem szeretnék "palánk fölé dobni", de szerintem ezt a jogszabályi változást csak a szükség hozta.Petrózi Gábor honlapján jelent meg mai dátummal:
http://www.petroczigabor.hu/cikkek/tanfelugyelet/Valtozas_a_pedagogusminosites_rendjeben.html