Köszönöm a válaszokat. Figyelem a fejleményeket.Feltétel a vezetői vagy magasabb vezetői megbízás, véleményem szerint a jelenleg is vezető státuszt erősíti.
Köszönöm a válaszokat. Figyelem a fejleményeket.Feltétel a vezetői vagy magasabb vezetői megbízás, véleményem szerint a jelenleg is vezető státuszt erősíti.
Köszönöm a választ. Ez rosszabb, mint a bíróság. Ott is lehet fellebbezni az "ítélet" ellen.http://net.jogtar.hu/jr/gen/hjegy_doc.cgi?docid=A1300326.KOR
(2) Ha a tanúsítvány kiadásával lezárult minősítő vizsga vagy a minősítési eljárás sikertelen volt, a pedagógus a tanúsítvány kiadásától számított tizenöt napos jogvesztő határidőn belül elektronikus úton panasszal élhet az OH-nál. Az OH a határidőben benyújtott panaszban foglaltakat a bizottság elnöke és tagjai, valamint a pedagógus bevonásával tartott egyeztetés eredménye alapján tizenöt napon belül elbírálja. Ennek eredményeként a tanúsítványt tizenöt napon belül módosítva ismételten kibocsátja és a változást rögzíti az informatikai rendszerben. Ellenkező esetben a panaszt elutasítja.
(3) A panasz elutasítása esetén, ha a pedagógus elektronikus úton benyújtott kérelmével a panaszt továbbra is fenntartja, az OH elnöke szakértő bevonásával dönt arról, hogy új minősítő bizottság kirendelése indokolt-e. Szakértőként az Országos szakértői névjegyzéken pedagógiai-szakmai ellenőrzés (tanfelügyelet) és pedagógusminősítés szakterületen szereplő, köznevelési szakértő jelölhető ki, aki a 15/2015. (III. 13.) EMMI rendeletben foglalt felkészítésen részt vett. Ha az OH elnöke új minősítő bizottságot jelöl ki, a bizottság a 10/D. § és a 10/E. § alapján jár el és értékeli a pedagógus teljesítményét. Az új minősítő bizottság értékelése alapján kiadott tanúsítvány ellen további panasznak nincs helye. Ha a szakértői szakvélemény alapján a panasz nem megalapozott, az OH elnöke a panaszt elutasítja.
(4) A pedagógus és a bíráló bizottság közötti szakmai kérdést érintő véleményeltérésre hivatkozással a minősítő vizsga, a minősítési eljárás eredményének vitatására nincs lehetőség.
Azért az 52% közelében sincs a 75%-nak. Ezen el kellene gondolkodnia.Köszönöm a választ. Ez rosszabb, mint a bíróság. Ott is lehet fellebbezni az "ítélet" ellen.
Az eljárás szerintem rendben volt, neki a végeredmény nem tetszik (52% - " 30 éves gyakorlattal") .( A kolléganő valóban nem a csúcsok csúcsa, eddig is hálás lehet, hogy a pályán lehetett( saját vélemény)). Én mégis azt tanácsoltam neki, hogy keresse meg, hol tévedtek, szerinte mit nem vettek figyelembe. Hátha rájön, hogy tényleg hiányzik a portfólióból és belőle is.
Meglátjuk mire jut.
Azzal, hogy "rossz indulatúak voltak vele" semmire nem megy - hívtam fel a figyelmét!!
Vezetőként biztos, hogy vezetőt kell írnia? Választhat más területet is?Az innovátor mester pályázat lényeges eleme egy terv-dokumentum, ami a következő 5 évre szól. Hasonlót készít a vezető is. Bár akkor ez inkább a vezető pályázata lesz...? Emiatt nem értem a vezetői mestert: miért nem a ciklusa elején pályázza ezt meg? A 4. évében mi értelme a tervezésének???? Ha nem lesz újra ig, akkor ugrik a mester besorolása is??? Azért ezen van még mit átgondolni.... szerintem. Bár lehet, hogy csak nagyon földhözragadt a gondolkodásom.
"52% - " 30 éves gyakorlattal"Köszönöm a választ. Ez rosszabb, mint a bíróság. Ott is lehet fellebbezni az "ítélet" ellen.
Az eljárás szerintem rendben volt, neki a végeredmény nem tetszik (52% - " 30 éves gyakorlattal") .( A kolléganő valóban nem a csúcsok csúcsa, eddig is hálás lehet, hogy a pályán lehetett( saját vélemény)). Én mégis azt tanácsoltam neki, hogy keresse meg, hol tévedtek, szerinte mit nem vettek figyelembe. Hátha rájön, hogy tényleg hiányzik a portfólióból és belőle is.
Meglátjuk mire jut.
Azzal, hogy "rossz indulatúak voltak vele" semmire nem megy - hívtam fel a figyelmét!!
Szerintem is! Pont olyan messze van az eredmény a kívánttól, mint a pedagógus a jó tanártól.Azért az 52% közelében sincs a 75%-nak. Ezen el kellene gondolkodnia.
Hát kiemelkedő 2 indikátor, fejlesztendő terület rengeteg (1-1,5 oldalnyi), hiány 1. Döbbenet volt számomra is!! Ilyet még nem láttam!!"52% - " 30 éves gyakorlattal"
Azért ez felvet bennem néhány kérdést....
Láttam már pár pf-t, de az, hogy csak 1 és 2 pontokat adjak az indikátorokra.... na ilyen még nem volt!
Persze nem volt soha semmi csak 3 pont, de azért ha nem tudok 3 pontot adni egy pf-en belül a 77 indikátorból egyre sem! Vagy 1-2 kompetenciát kihagyott???
Az ősszel azon mérgelődtem, hogy az egyik társam 3-as értéket adott a megtalált indikátorra, mert szerepelt a dokumentumban.
Az 1 és 2 érték nem szerepelt az előzetes értékelésében. Ez is elgondolkodtató volt számomra...
Az, hogy mi kell a vezető mester portfólióba, még a 326-osban nem jelent meg.Vezetőként biztos, hogy vezetőt kell írnia? Választhat más területet is?
Igazgatóhelyettesként tavaly pályázott, még 4 éve van a kolléganőnek. A pályázata is megfelel? Bár az szerintem csak helyzetelemzés nem jövőkép egy diktátor intézményvezető mellett írta. Remélem jön a váltás!!
Akkor újratervezve, jövőképpel elég egy jó pályázat?
Kérte a segítségem, ezért jutott most eszembe a felvetésed kapcsán (Tulajdonképpen én hívtam fel a figyelmét, hogy megfelel a feltételeknek.)
Igen, így van.Én azt a felületet másoltam be az előző oldalon, ami a tanfelügyelőknek szól, határidőkkel.Bocs, de ezt most nem értem. Mi az, hogy a saját kollégáid között találtad meg?
Szerintem nem akkor nyílik meg nektek (tanfelügyelőknek) a tanfelügyelt kolléga önértékelése, amikor végzett, hanem az eljárás kiírt időpontja előtt 15 nappal.
Köszönöm, tehát ez is azt mutatja a feltöltő nem olvassa el az útmutatót!A mostani portfóliók a 3. alapján készültek és abban egyértelműen benne vannak a mellékletek, azok típusai, szerepel köztük a tanulói munkák , füzetlapok stb. 68-70- oldal. De másutt is fellelhető.
És tényleg! NEM JÖTTEM RÁ!!!!!Köszi!!!Ica!
Én is kaptam értesítést. Annyi változás történt, hogy a tanfelügyelet felületen megjelentek az adatok.
Csak a vezető tanfelügyelő tölt fel jegyzőkönyvet? Nekem tanfelügyelőként csak a jóváhagyás jelenik meg. A Felhasználói kézikönyvben azt olvastam, hogy mind a vezető tanfelügyelő mind a tanfelügyelő jegyzőkönyvet tölt fel. Mit nem értek? Köszönöm a segítséget előre is.És tényleg! NEM JÖTTEM RÁ!!!!!Köszi!!!
Látogatási beosztásában változás történt - levél az OH-tól. Aztán nem találok semmi változást. Tudom, már írtatok róla, hogy ti is kaptatok hasonló talányos levelet, de mégis. Mi lehet, ami esetleg elkerüli a figyelmemet? Megnéztem, nincs-e esetleg OH delegált, semmi. Már azt hittem, a holnapi minősítést hirtelen visszamondta az intézmény, igazán rosszul érintett volna, sokat dolgoztam vele. De él. Valami tapasztalat? Köszönöm!
Nincs véletlenül 7 éven belül a nyugdíjig? Akkor most az 52%-kal is meg fogja kapni a Ped II-t!Köszönöm a választ. Ez rosszabb, mint a bíróság. Ott is lehet fellebbezni az "ítélet" ellen.
Az eljárás szerintem rendben volt, neki a végeredmény nem tetszik (52% - " 30 éves gyakorlattal") .( A kolléganő valóban nem a csúcsok csúcsa, eddig is hálás lehet, hogy a pályán lehetett( saját vélemény)). Én mégis azt tanácsoltam neki, hogy keresse meg, hol tévedtek, szerinte mit nem vettek figyelembe. Hátha rájön, hogy tényleg hiányzik a portfólióból és belőle is.
Meglátjuk mire jut.
Azzal, hogy "rossz indulatúak voltak vele" semmire nem megy - hívtam fel a figyelmét!!
Nincs. Ez nem megoldás! Ehhez túl "fiatal"!Nincs véletlenül 7 éven belül a nyugdíjig? Akkor most az 52%-kal is meg fogja kapni a Ped II-t!
Igen, a vezető tanfelügyelő tölt jegyzőkönyvet és értékelést, a tanfelügyelőnél csak a jóváhagyásnál van piros X.Én ezt tanfelügyelet előtt álló pedagógusként látom a felületemen Csak úgy halkan megjegyzem, kezdek szétesni és izgulni, nem tudom kerekké tenni a tanfelügyeletemet, mindig más ötlet jut eszembe.Csak a vezető tanfelügyelő tölt fel jegyzőkönyvet? Nekem tanfelügyelőként csak a jóváhagyás jelenik meg. A Felhasználói kézikönyvben azt olvastam, hogy mind a vezető tanfelügyelő mind a tanfelügyelő jegyzőkönyvet tölt fel. Mit nem értek? Köszönöm a segítséget előre is.
Köszi Csipike! Idemásoltam, hátha v.kit érdekel.
Határidők
Értékelés kezdődátuma 2016. márc. 28.
Betekintés 2016. márc. 28.
Látogatás 2016. ápr. 12.
Értékelés befejezése 2016. ápr. 22.
Jóváhagyás befejezése 2016. ápr. 27.
Eredmények küldése 2016. ápr. 27.
Fejlesztési terv feltölthető 2016. ápr. 27.
Fejlesztési terv feltöltésének határideje 2016. jún. 11.
Decemberben kellett, de jelenleg tényleg csak a vezető tanfelügyelőnél jelenik meg. Lehet, hogy ez is az adminisztráció csökkentés része?Csak a vezető tanfelügyelő tölt fel jegyzőkönyvet? Nekem tanfelügyelőként csak a jóváhagyás jelenik meg. A Felhasználói kézikönyvben azt olvastam, hogy mind a vezető tanfelügyelő mind a tanfelügyelő jegyzőkönyvet tölt fel. Mit nem értek? Köszönöm a segítséget előre is.
Nem késtél le, de javaslom, minél előbb indítsátok el.Szerintem már holnap!Vannak határidők, kivárások, amiket be kell tartani, illetve a felület dirigál, hozzá kell igazodni.Kedves Tanfelügyelet előtt állók!
Az intézményi felületen én is leltem egy hasonló változást, pedig hozzá sem értem a felülethez eddig önértékelés ügyben.
Értékelés kezdődátuma 2016. ápr. 27.
Betekintés 2016. ápr. 27.
Látogatás 2016. máj. 12.
Értékelés befejezése 2016. máj. 22.
Jóváhagyás befejezése 2016. máj. 27.
Eredmények küldése 2016. máj. 27.
Fejlesztési terv feltölthető 2016. máj. 27.
Fejlesztési terv feltöltésének határideje 2016. júl. 11.
Teljesen elfelejtettem, hogy lassan nekem is ketyeg a visszaszámlálás. Ugye nem késtem még le az önértékelésem elindításáról?
Kedves hszepi!Igen, a vezető tanfelügyelő tölt jegyzőkönyvet és értékelést, a tanfelügyelőnél csak a jóváhagyásnál van piros X.Én ezt tanfelügyelet előtt álló pedagógusként látom a felületemen Csak úgy halkan megjegyzem, kezdek szétesni és izgulni, nem tudom kerekké tenni a tanfelügyeletemet, mindig más ötlet jut eszembe.