Szaktanácsadás - szakértés - tanfelügyelet

Státusza
További válaszok itt nem küldhetőek.

Verőce

Állandó Tag
Állandó Tag
Kedves Kollégák!
Ha valaki volt tegnap az OH workshop-on, erősítse meg, vagy cáfolja, hogy az hangzott el, hogy a dupla minősítések egy alkalomnak számítanak a 25-ből. Csak az számít duplának, ha 100 km-nél távolabbra rendelnek ki?
Tegnap az hangzott el, hogy idén számít a dupla egynek, de jövőre kettőnek számít. Ha jól emlékszem, 100 km fölött is duplának számít.

"A megjelentek megkapják a projekt tevékenységei során született szakértői szakmai útmutatókat, segédanyagokat pendrive-on."
#18922
Hát azokat vagy más kapta meg, vagy elfogyott a pénz...
 
Utoljára módosítva a moderátor által:

Dagidia

Állandó Tag
Állandó Tag
Sziasztok ! Kérlek benneteket, segítsetek tisztázni 1 dolgot. Jövőre vezetői ellenőrzésem lesz, a Pf. már értékelve 2014-ben, mivel leminősítettek.Júliusban azt írták, mikor a jövőévi ell.-ről értesítettek, hogy szept.-ben tájékoztatnak és nov. 30-ig megtudom a pontos részleteket. A saját oldalamon /pedagógus / van feltöltőhely 2016-os Pf.-nak. Most a vezetői program, szakmai életút,önéletrajz,int.környezet bemutatása ,ami kell az ellenőrzéshez, ide fel kell tölteni nov.30.-ig ? Egyáltalán engedné a felület ? ha csak annyit töltenék, mert megnéztem, pirossal jelzi a teljes változat doksijainak a helyét. Ha az első részébe tölteném ezeket a doksikat, nem töltenék mást, akkor úgysem engedné lezárni. Csak azt nem értem, ha már 1x leminősítettek, mért van nekem is adva feltöltő hely ? Vagy csak a szakmai ell. felületre kell majd feltölteni az ell. előtt 15 nappal ? Komolyan mondom, annyit olvasom az útmutatókat, tájékoztatókat, hogy azt sem tudom, fiú vagyok, vagy lány !!!! De csak vártam a levelet, amit ígértek. Most akkor hová kell majd tölteni ? Köszi , remélem érthetően írtam le a kérdést, bár már fáradt vagyok. Jó éjszakát Mindenkinek ! :dr_103:
 

Verőce

Állandó Tag
Állandó Tag
Sziasztok ! Kérlek benneteket, segítsetek tisztázni 1 dolgot. Jövőre vezetői ellenőrzésem lesz, a Pf. már értékelve 2014-ben, mivel leminősítettek.Júliusban azt írták, mikor a jövőévi ell.-ről értesítettek, hogy szept.-ben tájékoztatnak és nov. 30-ig megtudom a pontos részleteket. A saját oldalamon /pedagógus / van feltöltőhely 2016-os Pf.-nak. Most a vezetői program, szakmai életút,önéletrajz,int.környezet bemutatása ,ami kell az ellenőrzéshez, ide fel kell tölteni nov.30.-ig ? Egyáltalán engedné a felület ? ha csak annyit töltenék, mert megnéztem, pirossal jelzi a teljes változat doksijainak a helyét. Ha az első részébe tölteném ezeket a doksikat, nem töltenék mást, akkor úgysem engedné lezárni. Csak azt nem értem, ha már 1x leminősítettek, mért van nekem is adva feltöltő hely ? Vagy csak a szakmai ell. felületre kell majd feltölteni az ell. előtt 15 nappal ? Komolyan mondom, annyit olvasom az útmutatókat, tájékoztatókat, hogy azt sem tudom, fiú vagyok, vagy lány !!!! De csak vártam a levelet, amit ígértek. Most akkor hová kell majd tölteni ? Köszi , remélem érthetően írtam le a kérdést, bár már fáradt vagyok. Jó éjszakát Mindenkinek ! :dr_103:
A szombati konferencián az is elhangzott (igaz, inkább az ideigl. ped2-ben lévőkre vonatkozóan), hogy át kell pakolni a 2016-os felületre. Mert amikor a szakértő megnyitja, nem fog látni semmit.
Szerintem próbáld meg, van a felületeden egy ikon. (Engem nem enged tovább a sajátomon, újra jelszót kér, de engem nem ellenőriznek jövőre.) Utána számolj be, hogy sikerült-e!

Látszik, hogy humán diplomáim vannak, ezt a logikát valószínűleg azért nem értem: az idei évben a kettő egy, de jövőre a kettő az kettő lesz!:o

Legalább úgy fogod érezni, hogy kaptál valamit!
 
Utoljára módosítva a moderátor által:

Tamara69

Állandó Tag
Állandó Tag
Sziasztok ! Kérlek benneteket, segítsetek tisztázni 1 dolgot. Jövőre vezetői ellenőrzésem lesz, a Pf. már értékelve 2014-ben, mivel leminősítettek.Júliusban azt írták, mikor a jövőévi ell.-ről értesítettek, hogy szept.-ben tájékoztatnak és nov. 30-ig megtudom a pontos részleteket. A saját oldalamon /pedagógus / van feltöltőhely 2016-os Pf.-nak. Most a vezetői program, szakmai életút,önéletrajz,int.környezet bemutatása ,ami kell az ellenőrzéshez, ide fel kell tölteni nov.30.-ig ? Egyáltalán engedné a felület ? ha csak annyit töltenék, mert megnéztem, pirossal jelzi a teljes változat doksijainak a helyét. Ha az első részébe tölteném ezeket a doksikat, nem töltenék mást, akkor úgysem engedné lezárni. Csak azt nem értem, ha már 1x leminősítettek, mért van nekem is adva feltöltő hely ? Vagy csak a szakmai ell. felületre kell majd feltölteni az ell. előtt 15 nappal ? Komolyan mondom, annyit olvasom az útmutatókat, tájékoztatókat, hogy azt sem tudom, fiú vagyok, vagy lány !!!! De csak vártam a levelet, amit ígértek. Most akkor hová kell majd tölteni ? Köszi , remélem érthetően írtam le a kérdést, bár már fáradt vagyok. Jó éjszakát Mindenkinek ! :dr_103:

Nekem ped.-ként lesz tanfelügyelet, a pf. 2014 óta fenn van, 1 éve minősültem - és várom az igért tájékoztatást. Akkor kell újra tölteni? Mit és hová?
 

bejuma

Állandó Tag
Állandó Tag
Kedves Kollégáim!

Indulnak a tanfelügyeleti látogatások, "megszületnek" a beköszönő levelek, a forgatókönyvek a Tanfelügyeleti kézikönyv alapján, melyeket mintaként átadunk egymásnak.
Most jutottam odáig, hogy a tanfelügyelettel is foglalkozzak. Összevetettem a rendelkezésemre álló anyagokat.
Beköszönő levelemet elküldtem, s nekiálltam a forgatókönyv készítésének. Elkészült, s most "tárolom" a gépemen, pedig az idő sürget, hamarosan küldenem kéne.

Miért tárolom?
Auditor is vagyok, van munkaanyagom, mely még nem nyilvános, s a képzés során is megállapítást nyert, van benne bőven javítani való.

A bennünket érintő egyik legfontosabb anomáliára hívnám fel a figyelmet: Tanfelügyeleti kézikönyv forgatókönyv minta - Látogatási nap űrlapja.
"- az első órába is lett ellenőrzés tervezve
- a látogatott órák egymás után következtek" - Ezek hibaként jelennek meg az űrlapon.


Hogy fogok dönteni, ha nem jelenik meg az egyértelmű állásfoglalás? A Tanfelügyeleti kézikönyv mintája mentén küldöm el forgatókönyvet, ugyanis ez a mindenki számára hozzáférhető ajánlás, ez a nyilvános, ez a későbbi anyag. Auditorként ezek lesznek az érveim, ha jön hozzám auditor, s űrlapja megőrizte a fent említett két szempontot.
Öngól? Ám legyen!

Bízom abban, hogy ez a kettősség minél előbb javításra kerül, s megszületik az összhang a dokumentumok között.
Ha nekem kéne ezt az "összhangot" megteremtenem: kivenném az űrlapról e szempontokat, bíznék a szakértőkben, az intézményvezetőben, hogy képesek az adott helyzethez igazított tervezésre.

Tudom, többen elküldtétek már a forgatókönyvet egyeztetésre, nyugalom, úgy jó, ahogy döntöttetek, követtétek azt az ajánlást, mely rendelkezésetekre állt. A kiküldött leveletek dátuma rendelkezésetekre áll.

Ha közben kapnánk egyértelmű állásfoglalást, mely leírja, hogy ne legyen első óra, illetve a látogatott órák ne egymás után következzenek, s van idő a korrigálásra, ez az állásfoglalás lehet a hivatkozási alap a módosításra, amennyiben így döntenétek.

Nekem két napom van a "várakozásra", s megy a fentiekben leírt döntésem szerinti forgatókönyv kiküldése.

Célom levelemmel nem a kedélyek borzolása volt, hanem annak megerősítése, hogy lelkiismeretes munkát végeznek a szakértők, s mindig az adott információk birtokában járnak el.
Erről beszélünk: olyan szempontok alapján értékelik a munkánkat, amelyek nem nyilvánosak, számunkra ismeretlenek. Az általad idézett hibalehetőség meg emeletes baromság (bocs, kibukott belőlem): dupla ellenőrzéskor miért nem lehet első óra? Persze a szimpla esetében sem értem az indokát. Miért ne lehetne ugyanazon kollégánál két egymást követő óra? Mi az indoka?
Ez a példa még azt is jól szemlélteti, hogy nem tudja a fej, mit csinál a farkinca. Auditornál hibapont az, ami a kézikönyvben ajánlás. :dr_123:
 

kros

Állandó Tag
Állandó Tag
Erről beszélünk: olyan szempontok alapján értékelik a munkánkat, amelyek nem nyilvánosak, számunkra ismeretlenek. Az általad idézett hibalehetőség meg emeletes baromság (bocs, kibukott belőlem): dupla ellenőrzéskor miért nem lehet első óra? Persze a szimpla esetében sem értem az indokát. Miért ne lehetne ugyanazon kollégánál két egymást követő óra? Mi az indoka?
Ez a példa még azt is jól szemlélteti, hogy nem tudja a fej, mit csinál a farkinca. Auditornál hibapont az, ami a kézikönyvben ajánlás. :dr_123:
S további ok miatt is igazad van: az intézménynek is van szerepe az órákban, mi, mikor, mely osztályokban történik, ezt nem tanfelügyelői ultimátum kényszeríti ki.
 

anett5

Állandó Tag
Állandó Tag
Azt halljuk a konferenciákon, hogy a min bizt kipróbálása van.
Az auditor feladata, hogy az eljárások jjól valósuljanak meg. Ezért az auditoroknak folyamatosan feladatuk a problémák feltárása, javaslatok megfogalmazása.
Sok- sok hibát jeleztünk a trénereink felé a képzés során.
Már az ellenőrző lapokon is van modosítás.
Alapvetően az auditor az eljárásrend lépéseit nézi, hogy megvalósult- e.
Az óramegbeszélésen azt nézi reflektált- e a ped, kérdeztél-e, értékeltél-e röviden, jegyzőkönyvet jól töltötted- e ki, iktatószám került rá stb.
Segíthetjük a munkájukat, ha az eljárásrendben anomáliát találunk, olyan pontot, ami a valóságban nem működőképes, de az íróasztal mögöttinek eszébe sem jutna....
Azért valljuk be, a 2 óráról 2 jkv kell... Az elején nem mindenki tette ezt....
A hibapont más kérdés.
Mi is több ellenőrző lapnál jelztük, hogy ajánlott dolog hiánya nem lehet hibapont.... Hidd el, az auditor is le fogja ezt írni.... Bízom benne, valaki el is olvassa és értelmezi, majd módosít...
Aki ezen a fórumon van, az szerintem ügyesen csinálja a dolgát, mert a vitás, nem egyértelműen szabályozott részeket folyamatosan átbeszéljük.
Ezen kívül ez az auditorok tudását is teszteli!!! Ne felejtsük el a másik oldal nehézségeit és anomáliáit is megnézni! Az sem egyszerű, mégha kívülről annak tűnik...

Azért 1-2 hibapontot már én is kiosztottam volna az intézmén vezetőknek, delegáltaknak is!!!! Ők is a rendszerben vannak és lesznek, sokszor tanítgatjuk őket, hogy az eljárás működjön. Hibáik miatt lehet gondban a szakértő... Őket is nézheti auditor! És valljuk be, ők napokat csúsznak, nem reagálnak megkeresésekre, felületet nehézkesen kezelik. Itt már néha hiányoltam az auditori ellenőrzésüket... Reméle ez is indul hamarosan és a szakértőknek könnyebb lesz, hogy a vezető rendesen végzi a munkáját...
 
Utoljára módosítva:

Dagidia

Állandó Tag
Állandó Tag
Nekem ped.-ként lesz tanfelügyelet, a pf. 2014 óta fenn van, 1 éve minősültem - és várom az igért tájékoztatást. Akkor kell újra tölteni? Mit és hová?
Én is erre lennék kíváncsi ! Sehonnan semmi infó ! lehet megpróbálom feltölteni, majd jelentkezem.

A szombati konferencián az is elhangzott (igaz, inkább az ideigl. ped2-ben lévőkre vonatkozóan), hogy át kell pakolni a 2016-os felületre. Mert amikor a szakértő megnyitja, nem fog látni semmit.
Szerintem próbáld meg, van a felületeden egy ikon. (Engem nem enged tovább a sajátomon, újra jelszót kér, de engem nem ellenőriznek jövőre.) Utána számolj be, hogy sikerült-e!
Megpróbáltam, nem enged semmit tölteni a Pf.felületre, csak írja, hogy nem töltött fájlt ,nem is idegesítem magam, majd jelezzenek. Jövőre meg aki ellenőriz, megkapja papíron vagy mail-en az anyagom. :mad:
 
Utoljára módosítva a moderátor által:

Verőce

Állandó Tag
Állandó Tag
Nem lehetne legalább tankerületenként tartani a vezetőknek, helyetteseknek egy-egy tájékoztatást, tele gyakorlati kérdésekre adott válaszokkal?
A tavaszi képzés nem volt elég.

Megpróbáltam, nem enged semmit tölteni a Pf.felületre, csak írja, hogy nem töltött fájlt ,nem is idegesítem magam, majd jelezzenek. Jövőre meg aki ellenőriz, megkapja papíron vagy mail-en az anyagom. :mad:
Lehet, hogy félrevezettelek, ne haragudj!
A vezető ellenőrzésekor csak az intézményi dokumentumokat kell feltölteni.
Cáfoljatok vagy erősítsetek meg!
 
Utoljára módosítva a moderátor által:

Dagidia

Állandó Tag
Állandó Tag
Lehet, hogy félrevezettelek, ne haragudj!
A vezető ellenőrzésekor csak az intézményi dokumentumokat kell feltölteni.
Cáfoljatok vagy erősítsetek meg!
Nem vezettél félre,mert én is úgy tudom, hogy kell a szakmai önéletrajz, szakmai életút, int.környezet bemutatása és a vezetői program. Oké, hogy az intézményi önellenőrzés felületnél a dokumentumokhoz feltöltöm a PP.Mt.SZMSZ,Beszámolók, de a személyes anyagomat azt gondoltam a Pf. -be kell tölteni. De nem foglalkozok vele most már tényleg, ha nem értesítenek semmiről, akkor én minek idegesítem magam ? :mad:
 

BAJ

Állandó Tag
Állandó Tag
Nem vezettél félre,mert én is úgy tudom, hogy kell a szakmai önéletrajz, szakmai életút, int.környezet bemutatása és a vezetői program. Oké, hogy az intézményi önellenőrzés felületnél a dokumentumokhoz feltöltöm a PP.Mt.SZMSZ,Beszámolók, de a személyes anyagomat azt gondoltam a Pf. -be kell tölteni. De nem foglalkozok vele most már tényleg, ha nem értesítenek semmiről, akkor én minek idegesítem magam ? :mad:
Még nincs meg az a felületünk, ahova ezt fel lehet tölteni. Ne aggódj emiatt. Én is várom, mert tanfelügyeletet kapok. Azt látom, hogy akár szükséged van arra a kis ikonra, akár nincs, akkor is megjelenik. A 2016-os résznél azért látszik a portfóliós ikon, mert mindenkinek látszik. Nem csak azokéra rakták fel, akinek kell. Szerintem nekünk egy másik ikonunk lesz, gondolom PSZE névre fog hallgatni (ahogy ez látszik a 2015-ös résznél már, amely azoknak nyílik meg, akiket 2015-ben tanfelügyelnek). Állítólag ma látni fogjuk. De azt is tapasztaltuk már, hogy a dátumokat nem tarják be az OH-nál. Ezen már meg sem lepődünk, csak elkönyveljük: lám-lám, most sem sikerült az ígért időpontot betartani.
 
Utoljára módosítva:

Bonzi

Állandó Tag
Állandó Tag
:cool:
Az auditor feladata, hogy az eljárások jjól valósuljanak meg. Ezért az auditoroknak folyamatosan feladatuk a problémák feltárása, javaslatok megfogalmazása.
Sok- sok hibát jeleztünk a trénereink felé a képzés során.
Már az ellenőrző lapokon is van modosítás.
Alapvetően az auditor az eljárásrend lépéseit nézi, hogy megvalósult- e.
Az óramegbeszélésen azt nézi reflektált- e a ped, kérdeztél-e, értékeltél-e röviden, jegyzőkönyvet jól töltötted- e ki, iktatószám került rá stb.
Segíthetjük a munkájukat, ha az eljárásrendben anomáliát találunk, olyan pontot, ami a valóságban nem működőképes, de az íróasztal mögöttinek eszébe sem jutna....
Azért valljuk be, a 2 óráról 2 jkv kell... Az elején nem mindenki tette ezt....
A hibapont más kérdés.
Mi is több ellenőrző lapnál jelztük, hogy ajánlott dolog hiánya nem lehet hibapont.... Hidd el, az auditor is le fogja ezt írni.... Bízom benne, valaki el is olvassa és értelmezi, majd módosít...
Aki ezen a fórumon van, az szerintem ügyesen csinálja a dolgát, mert a vitás, nem egyértelműen szabályozott részeket folyamatosan átbeszéljük.
Ezen kívül ez az auditorok tudását is teszteli!!! Ne felejtsük el a másik oldal nehézségeit és anomáliáit is megnézni! Az sem egyszerű, mégha kívülről annak tűnik...

Azért 1-2 hibapontot már én is kiosztottam volna az intézmén vezetőknek, delegáltaknak is!!!! Ők is a rendszerben vannak és lesznek, sokszor tanítgatjuk őket, hogy az eljárás működjön. Hibáik miatt lehet gondban a szakértő... Őket is nézheti auditor! És valljuk be, ők napokat csúsznak, nem reagálnak megkeresésekre, felületet nehézkesen kezelik. Itt már néha hiányoltam az auditori ellenőrzésüket... Reméle ez is indul hamarosan és a szakértőknek könnyebb lesz, hogy a vezető rendesen végzi a munkáját...[/QUOTE]
Anett, nagyon jó látod a dolgokat:cool:!!!. Sajnos az intézményvezetők és a delegáltak nagy részének fogalma sincs :mad: mi a feladata, és bocs a pedagógusokkal közösen kritizálják a rendszert. Amin valóban lenne mit javítani!!!. Javaslat: mindenképpen tartani kellene a PSZE-PME témában egy továbbképzést azoknak a vezetőknek, delegáltaknak, akik nem mélyedtek el ezidáig a témában.... Sajnos, ahol van mesterpedagógus az iskolában, ott se mindig kérdezik meg tőlük, mit hogy kell csinálni, inkább mennek a maguk feje után. Nagyon sok FŐNÖK van, aki mindenkinél mindent jobban tud. (Vagy legalábbis ezt gondolja.) Az itt jelenlévők bízom benne vezetők;):)
 

kaktusz68

Állandó Tag
Állandó Tag
:cool:
Az auditor feladata, hogy az eljárások jjól valósuljanak meg. Ezért az auditoroknak folyamatosan feladatuk a problémák feltárása, javaslatok megfogalmazása.
Sok- sok hibát jeleztünk a trénereink felé a képzés során.
Már az ellenőrző lapokon is van modosítás.
Alapvetően az auditor az eljárásrend lépéseit nézi, hogy megvalósult- e.
Az óramegbeszélésen azt nézi reflektált- e a ped, kérdeztél-e, értékeltél-e röviden, jegyzőkönyvet jól töltötted- e ki, iktatószám került rá stb.
Segíthetjük a munkájukat, ha az eljárásrendben anomáliát találunk, olyan pontot, ami a valóságban nem működőképes, de az íróasztal mögöttinek eszébe sem jutna....
Azért valljuk be, a 2 óráról 2 jkv kell... Az elején nem mindenki tette ezt....
A hibapont más kérdés.
Mi is több ellenőrző lapnál jelztük, hogy ajánlott dolog hiánya nem lehet hibapont.... Hidd el, az auditor is le fogja ezt írni.... Bízom benne, valaki el is olvassa és értelmezi, majd módosít...
Aki ezen a fórumon van, az szerintem ügyesen csinálja a dolgát, mert a vitás, nem egyértelműen szabályozott részeket folyamatosan átbeszéljük.
Ezen kívül ez az auditorok tudását is teszteli!!! Ne felejtsük el a másik oldal nehézségeit és anomáliáit is megnézni! Az sem egyszerű, mégha kívülről annak tűnik...

Azért 1-2 hibapontot már én is kiosztottam volna az intézmén vezetőknek, delegáltaknak is!!!! Ők is a rendszerben vannak és lesznek, sokszor tanítgatjuk őket, hogy az eljárás működjön. Hibáik miatt lehet gondban a szakértő... Őket is nézheti auditor! És valljuk be, ők napokat csúsznak, nem reagálnak megkeresésekre, felületet nehézkesen kezelik. Itt már néha hiányoltam az auditori ellenőrzésüket... Reméle ez is indul hamarosan és a szakértőknek könnyebb lesz, hogy a vezető rendesen végzi a munkáját...
Anett, nagyon jó látod a dolgokat:cool:!!!. Sajnos az intézményvezetők és a delegáltak nagy részének fogalma sincs :mad: mi a feladata, és bocs a pedagógusokkal közösen kritizálják a rendszert. Amin valóban lenne mit javítani!!!. Javaslat: mindenképpen tartani kellene a PSZE-PME témában egy továbbképzést azoknak a vezetőknek, delegáltaknak, akik nem mélyedtek el ezidáig a témában.... Sajnos, ahol van mesterpedagógus az iskolában, ott se mindig kérdezik meg tőlük, mit hogy kell csinálni, inkább mennek a maguk feje után. Nagyon sok FŐNÖK van, aki mindenkinél mindent jobban tud. (Vagy legalábbis ezt gondolja.) Az itt jelenlévők bízom benne vezetők;):)[/QUOTE]


Nagyon sajnálatos, hogy az intézmények élén olyan vezetők állnak, akik borzasztóan irigyek a beosztott szakértőkre. Már több helyen saját fülemmel hallottam, amikor az intézményvezető kijelentette, milyen csúfság ez, hogy beosztottak mesterpedagógusok, ő pedig nem, hiszen neki automatikusan járt volna ez, mint az intézmény legmagasabb vezetőjének. Elszomorított, hogy az egyáltalán nem jutott eszébe, hogy valamit tennie is kellett volna a mesterpedagógus eléréséért. Sajnálatos, hogy sok olyan "főnök" van, aki úgy gondolja, nekik minden jár, ugyanúgy, mint a vezetői kinevezése - érdem nélkül.
 

kros

Állandó Tag
Állandó Tag
Mindenképpen tartani kellene a PSZE-PME témában egy továbbképzést azoknak a vezetőknek, delegáltaknak, akik nem mélyedtek el ezidáig a témában...
Az a helyzet, hogy ezen már túl is lennének... Hiszen a 30 órás tanfolyam éppen erre (is) jó lett (volna).
Már persze akkor, ha az érintettek részéről legalább egy pici aktív odafigyelés kísérte volna ezt az egészet...
 

Csipike2014

Állandó Tag
Állandó Tag
A portfólióban nincs intézményvezetői nyilatkozat (alapdokumentum)
Minősítő bizottság, OH delegált kijelölve, az intézményvezető elfogadta a minősítést.
Az OH válasza:
"A megküldött nyilatkozatot megvizsgáltuk.
A 2015. szeptember 22-én közzétett Tájékoztató a 2015. évi pedagógiai-szakmai ellenőrzés (tanfelügyelet) és pedagógusminősítések szakértői feladataival kapcsolatban tájékoztató levelünk, illetve a kiegészített szakértői tájékoztatónk alapján megállapítjuk, hogy a pedagógus eljárása lefolytatható a hiányosságok pótoltatásával. Kérjük, hogy a megadott időpontban a látogatás valósuljon meg!"
 
Státusza
További válaszok itt nem küldhetőek.
Oldal tetejére