Portfólió készítés

Státusza
További válaszok itt nem küldhetőek.

Juszek

Állandó Tag
Állandó Tag
Persze, hogy nekiálltunk: kiszámoltam, hogy cirka 8 évet kell várnom, hogy Mesterfokozatba lépjek:(, amely feltételeknek szerintem az ittlévők többsége már most megfelel és igazándiból az az igazi fizetésemelés, nemde? Január 21-én tudtam meg én is, hogy lehet jelentkezni jan.26-ig az OH-hoz a szakfelügyeleti rendszerbe és csak azért nem tettem meg, mert megijedtem ettől a portfóliókészítéstől. Nem kellett volna....így is elkínlódok negyedannyiért....Mire nyugdíjba megyek, még lehetek kiváló pedagógus, csak megérjem:D
 

Szreni

Állandó Tag
Állandó Tag
Kedves Bisne!
Mivel Te már elvégezted a szakértői képzést, gondolom Te is kitöltöttél előtte online teszteket. A kérdésem ezzel kapcsolatosan az lenne, hogy kifejtős, vagy kipipálós kérdéseket várhatunk-e, továbbá még arra lennék kíváncsi, hogy az egész Köznevelési Törvényből várhatók-e kérdések, vagy csak a tanfelügyeleti és pedagógusminősítési területre vonatkozóan?
 

Kacagóbab

Állandó Tag
Állandó Tag
Persze, hogy nekiálltunk: kiszámoltam, hogy cirka 8 évet kell várnom, hogy Mesterfokozatba lépjek:(, amely feltételeknek szerintem az ittlévők többsége már most megfelel és igazándiból az az igazi fizetésemelés, nemde? Január 21-én tudtam meg én is, hogy lehet jelentkezni jan.26-ig az OH-hoz a szakfelügyeleti rendszerbe és csak azért nem tettem meg, mert megijedtem ettől a portfóliókészítéstől. Nem kellett volna....így is elkínlódok negyedannyiért....Mire nyugdíjba megyek, még lehetek kiváló pedagógus, csak megérjem:D

Nem értem miért vagy ennyire negatív.
A szaktanácsadónak folyamatosan lehet jelentkezni. Szerintem később szakértőnek is, mert most csak
az első ezer képzéséről van szó leginkább. Mentornak is lehetett volna, nagyon sokáig keresték a jelentkezőket...
Szerintem lesz lehetőség előbb is lépni ezekkel a lehetőségekkel.

Az abszolút szakértői kompetencia, hogy valaki megszerzi az információkat, és hogy el tudja
készíteni a portfólióját, sőt másoknak is tanácsot tud adni ebben. É vajon valóban felkészült és elkötelezett-e
ha szidja a rendszert, de nincs elég bátorsága próbára tenni magát?
Az "elkínlódok negyedannyiért" azért nem felel meg a valóságnak teljes egészében
mert a szakértői munka nagyon komoly megterhelés lesz, minden héten. Azért
a pénzért komolyan meg kell dolgozni, és nagyon tudni kell a szakmát.
 

Kacagóbab

Állandó Tag
Állandó Tag
1mondatban tömören:A legfőbb segítséget a szakmai életút bemutatásában kaptunk, valamint ráirányították a figyelmünket a reflexió fontosságára!
A március 20-ai jobban szakmai lesz,csak addigra már jó lenne elkészíteni az egészet ,ez a probléma.
Hátha tényleg megjelennek "fények" (óvodai melléklet) amitől egységesebbé teszik azokat amiket kérnek tőlünk,mert a nagy szakmai önállóságnak is meglehet a hátránya.(szerintem):dr_31:

Köszönöm.
Újból megerősített abban, hogy nem szabad már ilyenekre pénzt kiadni.
Csak az útmutató fog egyértelmű választ adni.
A többi mind találgatás.
 

fodorlak

Állandó Tag
Állandó Tag
Valaki tud abban segíteni, hogy a szakmai kompetencia kérdőív mégis milyen lesz? A válaszokból lehet bejelölni, vagy kifejtős lesz?
 
Sziasztok!Napok óta olvasgatom beszélgetéseiteket és nagyon sok jó dolgot segítséget kapok.Én még tegnap léptem be a rendszerbe és lenne egy nem túl fontos kérdésem mindjárt a profilból.Állítólag a szakmai évet úgy kellett írni hogy levonták belőle a gyest így lett nekem 29 évből 26 .Amire én kíváncsi lennék hogy mindenkinek csak az a munkahely van benne ahol jelenleg is dolgozik?Mert nekem úgy van hogy munkaviszony kezdete, és itt csak a jelenlegi munkahelyemen töltött év szerepel!
 

melinho

Állandó Tag
Állandó Tag
Idézet az oldalból.
"A pedagógusminősítési rendszer bevezetésénél az Emberi Erőforrások Minisztériuma elsődleges szempontként fogalmazta meg a fokozatosságot, és minden érintett szereplőnek elegendő időt biztosít a felkészülésre. Első körben azok a pedagógusok tölthetik fel e-portfóliójukat, akik 14 éves szakmai gyakorlatuk során szakvizsgát szereztek, ez által munkájukat magasabb színvonalon látták el.
Más hivatásokhoz, értelmiségi foglalkozásokhoz hasonlóan az új rendszer az egyenkategóriából kilépve nemcsak a pályán töltött időt, hanem a folyamatos szakmai fejlődést, a minőségi munkát díjazza. Ez a családok, és legfőképpen a gyerekek érdeke, hiszen a köznevelés értük van és róluk szól. "

De kérdem Én mit tehet az aki 30 éve a pályán van, van 2 FŐISKOLAI, 1 EGYETEMI diplomája, városi érdemes pedagógus díja van , DE SZAKVIZSGÁJA NINCS.
 

Vicus 59

Állandó Tag
Állandó Tag
Mi volt Győrben?
Kérünk szépen egy kis beszámolót :))
Egy óvodapedagógiai konferencia, ahol azt hittük gyakorlatiasabb segítséget kapunk pl a tematikus terv formai megoldására. Hát, nem így történt! Megkaptuk a Körmöczi féle vázlatmintát, amit már mindenki ismer, ennyi.
Csalódás. Nem az a gond, hogy nem tudunk egy tervet megírni, hanem hogy senki nem tudja, hogy nézzen ki.
 

Juszek

Állandó Tag
Állandó Tag
Nem értem miért vagy ennyire negatív.
A szaktanácsadónak folyamatosan lehet jelentkezni. Szerintem később szakértőnek is, mert most csak
az első ezer képzéséről van szó leginkább. Mentornak is lehetett volna, nagyon sokáig keresték a jelentkezőket...
Szerintem lesz lehetőség előbb is lépni ezekkel a lehetőségekkel.

Az abszolút szakértői kompetencia, hogy valaki megszerzi az információkat, és hogy el tudja
készíteni a portfólióját, sőt másoknak is tanácsot tud adni ebben. É vajon valóban felkészült és elkötelezett-e
ha szidja a rendszert, de nincs elég bátorsága próbára tenni magát?
Az "elkínlódok negyedannyiért" azért nem felel meg a valóságnak teljes egészében
mert a szakértői munka nagyon komoly megterhelés lesz, minden héten. Azért
a pénzért komolyan meg kell dolgozni, és nagyon tudni kell a szakmát.
Nem értem miért vagy ennyire negatív.
A szaktanácsadónak folyamatosan lehet jelentkezni. Szerintem később szakértőnek is, mert most csak
az első ezer képzéséről van szó leginkább. Mentornak is lehetett volna, nagyon sokáig keresték a jelentkezőket...
Szerintem lesz lehetőség előbb is lépni ezekkel a lehetőségekkel.

Az abszolút szakértői kompetencia, hogy valaki megszerzi az információkat, és hogy el tudja
készíteni a portfólióját, sőt másoknak is tanácsot tud adni ebben. É vajon valóban felkészült és elkötelezett-e
ha szidja a rendszert, de nincs elég bátorsága próbára tenni magát?
Az "elkínlódok negyedannyiért" azért nem felel meg a valóságnak teljes egészében
mert a szakértői munka nagyon komoly megterhelés lesz, minden héten. Azért
a pénzért komolyan meg kell dolgozni, és nagyon tudni kell a szakmát.
 

Juszek

Állandó Tag
Állandó Tag
Nem erről van szó. Elég komoly szakmai múlt van mögöttem és most is intézményi projekten dolgozom. Ha ellene lennék, nem ülnék itt, nyilván mindannyiunknak kihívás és meg akarunk felelni,mint már oly sokszor. A problémám az információ hiánya, ami sokakat kizár ebből a rendszerből, vagy elbizonytalanít.
Nem hiszem, hogy 3o éve a pályán levő pedagógusok nem felelnének meg egy minősítésen.A megfeleltetés az ő esetükben felvet azért néhány kérdést. Időhúzásnak érzem a hosszú várakozási időt a fokozatok között és a 25 ill. több éve a pályán lévő kollégáknak ez bizony nem jó hír.
A másik: végigcsináltam a minőségbiztosítást annak idején. Rengeteg papírmunka, éjszakázás...a rendszeren keresztül óriási pénzek mozogtak, mögötte pedig lelkes pedagógusok szerény bérrel. A mi intézményünk már kilépett belőle.
Ez valóban jó lehetőség, az elvvel egyetértek, de a kivitelezése nem jól átgondolt.
 

Rhea60

Állandó Tag
Állandó Tag
Sziasztok!Napok óta olvasgatom beszélgetéseiteket és nagyon sok jó dolgot segítséget kapok.Én még tegnap léptem be a rendszerbe és lenne egy nem túl fontos kérdésem mindjárt a profilból.Állítólag a szakmai évet úgy kellett írni hogy levonták belőle a gyest így lett nekem 29 évből 26 .Amire én kíváncsi lennék hogy mindenkinek csak az a munkahely van benne ahol jelenleg is dolgozik?Mert nekem úgy van hogy munkaviszony kezdete, és itt csak a jelenlegi munkahelyemen töltött év szerepel!
Szia!
Nekem is csak a jelenlegi volt feltüntetve, ráadásul mivel mi összevont iskola voltunk és 2011-ben szétváltunk, a munkaviszonyom csak 2011-től napjainkig volt jelölve. A többit nekem kellett hozzáadnom, mivel 1990-től dolgozom.
Találsz egy "fület", hogy Szakmai tapasztalat hozzáadása- itt töltögesd fel az adatokat.
 

Juszek

Állandó Tag
Állandó Tag
Igen, Neked bell beírnod és ha odaérsz a beosztás fülhöz, nem tudsz majd választani, ne lepődj meg, hagyd ki, állítólag elfogadják anélkül is és lezárhatod, ha a kész vagy.
 

bisne

Állandó Tag
Állandó Tag
Kedves Bisne!
Mivel Te már elvégezted a szakértői képzést, gondolom Te is kitöltöttél előtte online teszteket. A kérdésem ezzel kapcsolatosan az lenne, hogy kifejtős, vagy kipipálós kérdéseket várhatunk-e, továbbá még arra lennék kíváncsi, hogy az egész Köznevelési Törvényből várhatók-e kérdések, vagy csak a tanfelügyeleti és pedagógusminősítési területre vonatkozóan?
 

bisne

Állandó Tag
Állandó Tag
Nekünk más volt a helyzet, mivel mi névre szóló behívót kaptunk, referencialistát kellett beadni, más országos projektben részt venni, s ezen jelentkezők közül választották ki a 100 ember. Én már részt vettem tavaly a próba tanfelügyeleten.
Mi és még csak most fogunk vizsgázni a jogszabályokból. Nem tudok egyelőre semmit mondani.
A szakértői kompetenciákkal kapcsolatban. Konzultáltam másokkal is két lehetőséget látunk:
1. A minősítői és a tanfelügyeleti útmutató lesz benne, meg a Kotchy féle tanári kompetenciás anyag
2. Nem tudást kérdez, hanem inkább szakértői kompetenciákra kérdez rá. Például, hogy milyen iskolán kívüli szakértői tevékenységet végeztél, illetve vannak-e felnőttképzési tréneri tapasztalatod.
Nem tudom mi a helyes, de mivel egy rendszer hosszabb ideig lesz nyitva én inkább ennek a másodiknak a realitását látom. De ha megtudok valamit, akkor szólok.
 

fodorlak

Állandó Tag
Állandó Tag
Nekünk más volt a helyzet, mivel mi névre szóló behívót kaptunk, referencialistát kellett beadni, más országos projektben részt venni, s ezen jelentkezők közül választották ki a 100 ember. Én már részt vettem tavaly a próba tanfelügyeleten.
Mi és még csak most fogunk vizsgázni a jogszabályokból. Nem tudok egyelőre semmit mondani.
A szakértői kompetenciákkal kapcsolatban. Konzultáltam másokkal is két lehetőséget látunk:
1. A minősítői és a tanfelügyeleti útmutató lesz benne, meg a Kotchy féle tanári kompetenciás anyag
2. Nem tudást kérdez, hanem inkább szakértői kompetenciákra kérdez rá. Például, hogy milyen iskolán kívüli szakértői tevékenységet végeztél, illetve vannak-e felnőttképzési tréneri tapasztalatod.
Nem tudom mi a helyes, de mivel egy rendszer hosszabb ideig lesz nyitva én inkább ennek a másodiknak a realitását látom. De ha megtudok valamit, akkor szólok.
köszönjük szépen.
 

Szreni

Állandó Tag
Állandó Tag
Nekünk más volt a helyzet, mivel mi névre szóló behívót kaptunk, referencialistát kellett beadni, más országos projektben részt venni, s ezen jelentkezők közül választották ki a 100 ember. Én már részt vettem tavaly a próba tanfelügyeleten.
Mi és még csak most fogunk vizsgázni a jogszabályokból. Nem tudok egyelőre semmit mondani.
A szakértői kompetenciákkal kapcsolatban. Konzultáltam másokkal is két lehetőséget látunk:
1. A minősítői és a tanfelügyeleti útmutató lesz benne, meg a Kotchy féle tanári kompetenciás anyag
2. Nem tudást kérdez, hanem inkább szakértői kompetenciákra kérdez rá. Például, hogy milyen iskolán kívüli szakértői tevékenységet végeztél, illetve vannak-e felnőttképzési tréneri tapasztalatod.
Nem tudom mi a helyes, de mivel egy rendszer hosszabb ideig lesz nyitva én inkább ennek a másodiknak a realitását látom. De ha megtudok valamit, akkor szólok.
Köszönöm szépen Bisne! :)
 

Kacagóbab

Állandó Tag
Állandó Tag
Idézet az oldalból.
"A pedagógusminősítési rendszer bevezetésénél az Emberi Erőforrások Minisztériuma elsődleges szempontként fogalmazta meg a fokozatosságot, és minden érintett szereplőnek elegendő időt biztosít a felkészülésre. Első körben azok a pedagógusok tölthetik fel e-portfóliójukat, akik 14 éves szakmai gyakorlatuk során szakvizsgát szereztek, ez által munkájukat magasabb színvonalon látták el.
Más hivatásokhoz, értelmiségi foglalkozásokhoz hasonlóan az új rendszer az egyenkategóriából kilépve nemcsak a pályán töltött időt, hanem a folyamatos szakmai fejlődést, a minőségi munkát díjazza. Ez a családok, és legfőképpen a gyerekek érdeke, hiszen a köznevelés értük van és róluk szól. "

De kérdem Én mit tehet az aki 30 éve a pályán van, van 2 FŐISKOLAI, 1 EGYETEMI diplomája, városi érdemes pedagógus díja van , DE SZAKVIZSGÁJA NINCS.

Úgy tudom dolgoznak azon a változaton hogy bejuthasson az is a mesterbe, akinek nincs szakvizsgája, de kiváló pedagógus.
Türelem. Ez még csak az első lépcső:) Ők is be fognak jutni.
 

Kacagóbab

Állandó Tag
Állandó Tag
Nem erről van szó. Elég komoly szakmai múlt van mögöttem és most is intézményi projekten dolgozom. Ha ellene lennék, nem ülnék itt, nyilván mindannyiunknak kihívás és meg akarunk felelni,mint már oly sokszor. A problémám az információ hiánya, ami sokakat kizár ebből a rendszerből, vagy elbizonytalanít.
Nem hiszem, hogy 3o éve a pályán levő pedagógusok nem felelnének meg egy minősítésen.A megfeleltetés az ő esetükben felvet azért néhány kérdést. Időhúzásnak érzem a hosszú várakozási időt a fokozatok között és a 25 ill. több éve a pályán lévő kollégáknak ez bizony nem jó hír.
A másik: végigcsináltam a minőségbiztosítást annak idején. Rengeteg papírmunka, éjszakázás...a rendszeren keresztül óriási pénzek mozogtak, mögötte pedig lelkes pedagógusok szerény bérrel. A mi intézményünk már kilépett belőle.
Ez valóban jó lehetőség, az elvvel egyetértek, de a kivitelezése nem jól átgondolt.

Kedves Juszek!
Biztos úgy vágtál bele a minőségbiztosításba annak idején, mint mi most ebbe.
Nem tudunk még mindent, nem tudjuk jól csináljuk-e de megpróbáljuk.
Ne keseredj el, nem maradtál le semmiről. Folyamatosan lehet majd jelentkezni
mert sok emberre van szükség és nem mindenki tudja vállalni a plussz munkát és nem mindenki felel
meg a követelményeknek, vagy éppen 1-2 év után nyugdíjba megy és másnak kell lépni a helyére.

Szerintem is meg fognak felelni a 30 éve pályán lévők a minősítésnek, azonban az elvárásoknak
is meg kell felelniük. Elvárhatjuk-e attól aki 25 éve dolgozik és klassz foglalkozásokat csinál, hogy írjon egy (vagy tíz) vázlatot?
Szerintem el. Mert fejből is tudja. Most adnak majd egy formát (kb. milyen legyen) és leírja úgy. (Ez meglátásom szerint nem is probléma náluk.)
A naplóban eddig is leírta, a hét, a projekt értékelését. Most majd leírja a foglalkozás értékelését a reflexiót.
(Itt már több probléma van mert több kell annál, hogy "jó idő volt", meg "a gyerekek szeretik..", de meg fogják oldani).

És végül fontosnak tartom azt amit leírtál, hogy eddig úgy mentek ezek a fejlesztések "hogy rengeteg munka kevés pénzzel".
Már most emelkedett a bérünk és még fog: százalékosan, 3 évenként, és a fokozattal. Én örülök ennek.
 
Státusza
További válaszok itt nem küldhetőek.
Oldal tetejére